因工作需要，我司受永川区总商会委托，现面向社会公开招聘办公室工作人员，派遣到区总商会工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取笔试、面试的方式。
二、招聘职位及人数
本次计划招聘工作人员1名，从事办公室相关工作。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，遵纪守法，自愿从事相关工作；
2.身体健康，熟练办公软件操作，具有承担岗位职责的素质和能力；
3.中共党员，全日制大学本科学历，一年以上工作经历（有党建、办公室、宣传等工作经历者优先）
有下列情形之一的，不纳入招聘范围：
1.曾受过刑事处罚或治安管理处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；
2.有涉毒违法犯罪前科，身体毒品成分尿检呈阳性；
3.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚正在服刑，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
4.曾被开除公职或者因严重违纪违规被用工单位退回劳务派遣公司或用人单位解除劳动关系的；
5.有较为严重的个人不良信用记录的；
6.不适合从事相关工作的其他情形。
四、招聘程序和办法
招聘按照报名及资格审查、面试、综合评审、体检、拟聘用公示、录用的方式进行，具体流程如下：
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2022年2月8日至2月10日止，上午8:30—12:00，下午13:30—17：30
2.报名地点：永川区智汇人才市场（二号站与三号站之间）
联系电话：023-49811888
3.报名所需材料及要求。报名材料：①本人身份证原件及复印件。②户口本原件及复印件。③学历证书原件及复印件，学信网站打印的学历证明复印件一份。④近期正面免冠1寸彩照2张。
（二）面试
面试时间：2022年2月11日上午10：00，面试方式采用结构化面试，主要测试应试者的口头表达能力、应变反应能力、分析解决问题能力等。
面试地点：永川区总商会
（三）综合评审
综合评审采用面试百分制计算，精确到小数点后两位数，第二位四舍五入。
（四）体检
根据综合评审成绩，从高分到低分确定参加体检人员名单。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，按成绩从高到低依次递补。
（五）考察
体检合格人员进入考察。考察重点为政治素质、现实表现、遵纪守法等方面的情况。考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，按考生成绩从高到低依次递补，体检合格后列为考察对象。
（六）考察工作结束后，确定的拟招聘人员名单在智汇人才网www.rcjl.net、“智汇人才市场”微信公众号上公示3天。
五、录用
经公示无异议的，确定为聘用对象。由重庆市智汇人才开发有限公司按规定程序与其签订劳动合同，派遣到指定的岗位工作。被聘用人员试用期内应接受岗前培训与试用期考核，试用期满经考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。
六、薪酬与待遇
1.工资标准：试用期1个月，工资3600元。试用期满考核合格，签订正式合同，工资3800元/月。
2.社会保险：在职期间参加城镇企业职工基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
七、其他事宜
（一）严肃招聘工作纪律，严格按规定办事。
（二）本方案未尽事宜，按相关规定处理。
附件：永川区总商会招聘报名登记表
